Wijkverpleegkundige OGGZ

Wil jij als wijkverpleegkundige werken in de wijken van Almere? Wil jij écht van betekenis zijn in het leven van mensen die vaak door iedereen zijn vergeten? Solliciteer dan op deze mooie functie bij het Leger des Heils!

Direct solliciteren

Alles wat je wilt weten over deze baan

Wat ga je doen?

Als wijkverpleegkundige werk je met mensen die door complexe problematiek buiten de reguliere zorg vallen. Onze cliënten zijn vaak moeilijk bereikbaar wat om maatwerk vraagt, maar wij geven niet op. Je blijft naar hen toe gaan, ook als ze in eerste instantie geen hulp willen. Door er telkens weer te zijn, bouw je vertrouwen op en zoek je naar laagdrempelige manieren om hun gezondheid positief te beïnvloeden.

Wat doe jij als wijkverpleegkundige?

Je biedt verpleging en verzorging bij cliënten die zelfstandig thuis wonen, maar ook aan cliënten die verblijven op maatschappelijke opvanglocaties van het Leger des Heils
Wordt er een nieuwe cliënt aangemeld? Jij verzorgt de intake en stelt vervolgens het zorgplan op. Je bent actief betrokken bij de opvolging en weet andere collega’s hier goed over te informeren
Je werkt intensief samen met betrokken ketenpartners uit het netwerk van de cliënt om de zorg zo optimaal mogelijk af te stemmen
Je zorgt iedere dienst voor verpleegkundige verslaglegging in het cliëntendossier. Hier vermeld je bijzonderheden of een korte update over de cliënten die je hebt bezocht
Eens per 6-8 weken is er een teamvergadering. Hier is veel ruimte om ervaringen met elkaar te delen, cliënten te bespreken of te sparren over kwaliteit van zorg

Om je werk goed en prettig te kunnen uitvoeren, stelt het Leger des Heils een auto of elektrische fiets ter beschikking. Je begint en eindigt je dienst altijd op kantoor, samen met je collega’s. Tijdens de gezamenlijke dagstart bespreken jullie de cliënten die je die dag gaat bezoeken. Of je vervolgens met de auto of de fiets op pad gaat? Die keuze is aan jou. Je draait diensten van 8 uur per dag, met werktijden van 07:30 tot 15:30 uur of van 14:30 tot 22:30 uur. Je bent inzetbaar op doordeweekse dagen én in het weekend. Benieuwd hoe het er in de praktijk aan toe gaat? Annemie geeft je in dit filmpje een realistisch inkijkje in het werk van een wijkverpleegkundige.

Dit ben jij

Je hebt een hbo-diploma verpleegkundige en bent in het bezit van een geldige BIG registratie
Je bent een ervaren verpleegkundige die zelfstandig werkt en graag de handen uit de mouwen steekt
Je weet je snel aan te passen aan nieuwe situaties en houdt daarbij het overzicht
Jij ziet het als een uitdaging om klinisch redeneren toe te passen, juist daar waar diagnostiek niet altijd is wat het lijkt
Je bent in het bezit van een rijbewijs
Je bent christen en kunt aangeven wat dat voor jou betekent. Wil je hier meer over lezen? Kijk dan op www.legerdesheils.nl/identiteit

Dit bieden wij

Salaris: volgens schaal 50 van de cao VVT (€ 3.471,46 – tot € 4.659,42 bruto per maand bij 36-urige week)
Contract: 12 maanden tussen 20 en 28 uur per week met de intentie daarna een vast dienstverband, we maken gebruik van ‘zelfroosteren’ waardoor je enige invloed kan uitoefenen op je werkdagen in overleg met je collega’s en de planning
Ontwikkeling: met onze interne Leger des Heils Academie zijn er volop kansen om te ontwikkelen
Reiskostenregeling: kilometervergoeding of NS Business Card en een fietsplan
Extra’s: 202 verlofuren o.b.v. 36 uur per week, onregelmatigheidstoeslag , vergoeding voor jaarlijkse inschrijving kwaliteitsregister V&V, eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantietoeslag van 8%, pensioenopname Zorg & Welzijn en een sportbudget van € 75 per jaar

Jouw werkplek

Wijkverpleging Almere

Almere

Als je een auto van het Leger des Heils ziet rondrijden in de buurt, is de kans groot dat het een collega van de wijkverpleging is. Dagelijks gaan we de wijk in om onze cliënten thuis te bezoeken. Vaak zijn dit mensen die op verschillende gebieden problemen ervaren. Ze hebbens somatische klachten, psychische problemen, geldzorgen en een verslaving. Velen van hen zijn zorgmijdend en moeilijk bereikbaar voor reguliere hulpverlening. Onze uitdaging is om vol te houden, steeds langs te blijven gaan en hun vertrouwen te winnen. We streven ernaar om zorg en ondersteuning te bieden in een omgeving die voor hen vertrouwd is.

89 cliënten
23 collega’s
Routes: 5 dagdiensten en 3 avonddiensten

Waarom werken bij de Wijkverpleging in Almere?

Waarom wel
Waarom niet

Je hebt waardering voor diversiteit en culturele verschillen.
Je vindt het leuk om je persoonlijk te ontwikkelen en iedere dag weer te leren.
Je bent christelijk en werkt graag met collega’s vanuit dezelfde overtuiging.

Je hebt veel behoefte aan teaminteractie en werkt niet graag alleen.
Je hebt voorkeur voor afgebakende taken in plaats van de veelzijdigheid van wijkverpleging.
Je hebt geen geduld om met de eigenheid van onze doelgroep om te gaan.

Wijkverpleging (OGGZ)

Voor onze cliënten is thuis dé plek waar zij zich het meest veilig en vertrouwd voelen. Daarom bezoeken we hen preventief thuis, voordat problemen groter worden. Bij ons kun je aan de slag in verschillende functies binnen de wijkverpleging. Kies je hiervoor, dan weet je dat jouw werk anders is dan de reguliere thuiszorg. Achter elke deur die opengaat, schuilt een bijzonder en uniek verhaal. Jij deinst niet terug van gezondheidsproblemen in combinatie met complexere problematiek, zoals verslaving, schulden en vervuiling. Jij ziet juist de mens erachter.

Ons sollicitatieproces

Solliciteren

Na je sollicitatie ontvang je een automatische bevestiging per e-mail. Onze recruiters gaan aan de slag en bekijken je werkervaring, opleiding en christelijke identiteit. We laten je binnen twee weken weten of we verdergaan met de sollicitatieprocedure.

Vorige Volgende

Eerste gesprek

Als we enthousiast zijn over jouw sollicitatie nodigen we je uit voor een eerste gesprek met de teamleider van de afdeling. We leren je tijdens dit gesprek graag beter kennen en willen er samen achter komen of de functie, locatie, afdeling en onze organisatie bij jou passen.

Vorige Volgende

Dagje meelopen

Om zeker te weten of de functie aan al jouw wensen voldoet, laten we je graag een aantal uren meedraaien met het team op de afdeling. Op basis van deze dag beslissen we samen of er nog een tweede gesprek nodig is of dat we meteen een arbeidsvoorwaardengesprek met jou kunnen inplannen.

Vorige Volgende